彩色扩印业务开始后，活儿一下就爆满。彩扩组从成立时的四个人，一下扩充到六个人。
又有好几家照相馆增添了彩扩机，但彩扩业务量有增无减。
它太方便了。一个彩色胶卷，拍摄三十几张，送到彩扩店，连冲卷带出片，一天就完成。色彩鲜艳，照片平整，直接就是五英寸大小的片。
暗室组的人都争着进彩扩，因为它彻底告别了黑屋子生活。全部在明室操作明室出片。是暗室师多少年来梦寐以求的工作环境。
但它直接带来的是黑白业务的减少，手工上色业务的减少。
已经连续一个星期了，天天活儿都发不满。
天晴手里的活一上午就做完了。现在她每天下午给大家上一节小课。讲一些摄影发展史、相机工作原理，色光色轮等小知识，有时外组的人也会过来蹭听。
今天的安排是画素描，马洪刚不知从哪借来个石膏球，再从照相室借一盏灯，大家就跟着天晴动手画起来。基本都是第一次画，画成什么样的都有。
天晴边画边讲：这个球体被光线照亮以后，产生明暗变化的过度层次，我们把这些变化层次画准确了，球的立体感就出来了。
“大家看我们画的是什么？一直在涂抹阴影对不对？但是画出来看到的却是光线。”大家对天晴讲课都很感兴趣。这个课堂非常活跃。
大家正在画得高兴，张经理和马洪刚一起到了上色组。
张经理很少到上色组来，今天一见面，大家都很高兴，也都很担心，不知有什么意想不到事发生。
张经理给大家分析过当前的严峻形势：彩色胶卷普及了，需要手工上色的人少了；扩印照片方便了，放大照片的少了；手里有相机的人多了，来照相馆拍照的少了。这三多三少，生生地把红红火火的天华照相馆搞得整日无精打采。
鉴于当前的业务状况，张经理召开了好几次业务研讨会，还在私下里与多位业务骨干沟通商讨解决方案，不知有什么重大举措。
果然，张经理开口就说上色业务减少的事。“虽然各组业务都有所降低，但是上色组最突出。其他组都和照相业务减少有关，照的少了，后期都跟着减少。我们把照相努力搞上去，后期会跟上来。
但是上色不一样，我们现在无论拍照还是收活儿，百分之六十是彩色的，这个比例还在不断增加。所以这块业务掉下去很难恢复。先把严峻形势跟大家汇报一下。”
大家听得大气都不敢喘，等待张经理说最关键的话。
“说两件事。第一件，上色组需要再次减员，咱们不搞轮岗，不搞末位淘汰，直接待岗回家。
“今天跟大家说完，回去可以和家里商量一下，有没有愿意回家的，比如孩子小需要照顾，有老人啊，或者有其他需要的，等等。明天我听大家回信再作决定。”
说完停顿了一下，没有人问什么，张经理又接着说：
“第二件事，副经理马洪刚，正在着手组建天华的第一支外拍队伍，把咱们的照相业务拓展到店外，拓展到机关团体大街小巷去。具体情况让洪刚跟你们说吧。”
成立外拍队的事已经酝酿一段时间了，可行性必要性实施步骤等等，领导层反复讨论过，一般职工虽然不清楚细节，可都知道有这回事。
很多人以为和店里原来的外拍一样，在旅游景点有固定摊位，早上出去晚上回来。
听马洪刚一说才知道，这个外拍队是出去打猎。自己寻找客户联系客户，自己安排上门拍摄，拍照完了送回单位制作，做完的片再给客户送上门。
干好了一家一家的转移阵地拍照，干不好一家一家的寻找联络。有可能一直在外边飘着没处落脚。
“先跟大家说好，苦，难。累。但是，目前大型照相馆提供上门拍摄服务的还是空白。我们有天华的名声有天华高品质做后盾，一定能成功。”
马洪刚说完好几个人都想去。一是对天华有信心，二是对马洪刚有信心。
“目前需要五个人：摄影师一个，化妆师一个，收费开单一个，现场登记一个，对外联系一个。咱们组需要两个。”
大家一听，你说的这么热闹，结果才要两个人呀？马洪刚连忙解释：
“这是第一批，只要打响了，就会接着成立第二队第三队。大家可以先报名，参加明天的学习培训。”
一下报名了七个人。大家的想法是，与其被裁员下岗，还不如跟马洪刚去闯一闯呢。
张经理笑着对大家说：“外拍队还应该有另外一个任务，就是一路走一路宣传咱们天华，宣传手工上色，让外拍队成为宣传队，成为播种机。”
马洪刚接着说：“张经理这是让咱们长征去。”大家也都笑了。
说归说，笑归笑，大家心里还是对手工上色的前景担忧。上色组从加班赶活到吃不饱，这才几个月的时间呀。以后会怎样？一批一批减员，减