虽然在欧洲各国，经常会有歧视行为的发生。
但是大多数的人，还是明事理的，尤其身份越高懂得越多。
他们更加明白，歧视带来的从来都不是利润，也不是值得炫耀的东西，而是失信，是损失。
再加上近些年来，越来越多的黄种人进入到国际视野之中，他们有才能，有胆识，更有让人钦佩的天赋。
以后，这两个人虽然也能找到工作，但必定不会再有任何人与他们交心。
两人面色难看，其中一个人倒是很聪明，没有将矛头对准经理人，反而是看向陈南，非常真挚的道歉。
“董事长，董事长夫人，真是不好意思，我们的确不知道你的身份！而且就在前两天，我们遇到了一个黄种人偷走了我们的钱包，所以难免一时之间有些气愤，还希望两位大人不计小人过，原谅我们吧！”
不愧是商场上的人，见人说人话，见鬼说鬼话，就连墨如画都有点心软了。
她刚要说开口，陈南已经冷冷说道：“我不想听你们两个人的狡辩。”
说完，他拉起墨如画的手，进了楼里。
墨如画有些好奇，“我感觉刚才
那个人说的应该不是假话吧，为什么不再给她们一次机会呢？”
“控制自己的脾气是一个人最大的修养，不连累他人更是本分的事情，他们两个因为有黄种人偷了钱包，便将这份气撒到别人身上，那以后如果要是再遇到类似的情况，他们是不是也会把气达到合作伙伴的身上？”
“有这种员工在公司里，只会得罪和得罪合伙人，最后损失钱财的是我们，而不是他们！”
作为员工他们赚的只是一份工资，真正的受益者还是陈南和墨如画。
墨如画这才恍然大悟，“你说的对，今天他们能得罪我们，改天也有可能会得罪我们的合作伙伴。”
这个时候她才知道自己和陈南之间的差距还是太大了，都说女人心细如发丝，可和陈南比起来，她还差得远。
一时之间，她看向这个男人的眼神，又多了几分崇拜。
陈南就像是一个巨大的宝藏，不管她如何去挖掘，最后还是会发现新的东西。
进入到公司里，陈南第一件事情，就是来到人事部拿到每一个员工的资料。
还有他们平日表现的统计表。
最后发现没有
违规的人就只有几个而已。
陈南打开监视器，就发现有不少人都在浑水摸鱼。
而其中一个人甚至连一次违规记录都没有。
看来在职场这种的猫腻还真是不少。
陈南立刻说道：“去查这个人，看看他和公司的管理层有没有关系！”
这一查还真不得了，公司里有不少人都和管理层有着密不可分的关系。
其中上班逢水摸鱼，却一次违规记录都没有的人是经理的侄子。
仗着这个身份，他在公司里可谓是光拿钱，不做事。
因为他的位置不重要，只要有人给兜着，就不用担心会被人发现。
至于其他举报的人，只要刚一举报，就会被经理给想办法拦下，到时候谁也不知道。
经理最聪明的地方就在于，他不会让这个侄子把事情做得太多。
不然的话出了什么事情，他那边也不好兜着。
经理人发现一直都以为自己做的很好，没想到居然发现了这种事情。
他当即怒不可遏，让人将经理叫了过来，一顿臭骂之后，这才将人赶走。
“南哥，我平日里实在是有些忙，所以还是有些疏忽。”
陈南淡淡点头
，“我知道。”
没有人能够做到完全不会出错，这两个人又是在不重要的位置上，经理人每天要管的事情很多，没有注意到，也是再正常不过的事情。
见陈南没有要怪罪的意思，经理人总算是松了一口气，这才先去忙别的事情。
墨如画有些好奇，“他不是你找的经理人吗？我怎么感觉他好像很怕你的样子。”
陈南哭笑不得，“因为他拿的是我给的工资，肯定会怕我。”
陈南有话没有再说话，那种害怕不是涉及到工资的问题，能给这么大一个公司当经理人，他拿的已经不是工资，而是整个公司的效益，从其中抽出一成或者两成作为自己管理的报酬。
所以哪怕是董事长也不愿意轻易得罪经理人，以免会有人将信息泄露给其他的竞争对手。
陈南没有说话，这个经理可不是一般人。他是陈南之前在国外的时候，机缘巧合之下救下了一个人。
当初如果没有他的话，现在经理早就成了一堆骨灰。
陈南和墨如画在公司待了整整一个下午，把公司里的情况就摸了个遍。
除了少数员工违