，他需要冷静思考，找出解决问题的办法。他开始回顾公司的历史和现状，分析市场趋势和竞争对手的情况。
他发现，公司的经营模式已经过时，无法适应市场的变化。同时，公司的管理也存在一些问题，导致员工士气低落，效率低下。这些问题都严重影响了公司的业绩和股市的表现。
林复生意识到，他需要做出一些改变。他开始着手制定新的经营策略，改善公司的管理方式。他鼓励员工提出自己的想法和建议，激发他们的创造力和积极性。
虽然现在遇到巨大困难但林复生希望在自己的带领下，能让公司逐渐走出了困境。让股市的表现也能开始逐步回升，公司的业绩也能得到明显的改善。